Eng. Waleed El Qadi - QA Solutions

  • Home
  • Eng. Waleed El Qadi - QA Solutions

Eng. Waleed El Qadi - QA Solutions Contact information, map and directions, contact form, opening hours, services, ratings, photos, videos and announcements from Eng. Waleed El Qadi - QA Solutions, Engineering service, Riyadh, Saudi Arabia, .

النهاردة هنتكلم عن واحدة من أبسط وأقوى منهجيات تحسين بيئة العمل داخل المؤسسات الصناعية وهي:-منهجية 5S 📊النظام الأساسي لت...
11/03/2026

النهاردة هنتكلم عن واحدة من أبسط وأقوى منهجيات تحسين بيئة العمل داخل المؤسسات الصناعية وهي:-

منهجية 5S 📊

النظام الأساسي لتنظيم بيئة العمل وتقليل الهدر

في بيئات التصنيع — وخاصة في الصناعات الغذائية — لا تعتمد كفاءة العمليات فقط على التكنولوجيا أو المعدات، بل تعتمد بدرجة كبيرة على تنظيم بيئة العمل وإدارة الموارد داخل المصنع.

فوضى الأدوات، تكدس المواد، وصعوبة الوصول إلى المعدات قد يؤدي إلى إهدار الوقت، زيادة الأخطاء، وارتفاع احتمالية الحوادث.

لهذا ظهرت العديد من منهجيات التحسين المستمر، ومن أهمها منهجية 5S، والتي تُعد من الأدوات الأساسية في Lean Manufacturing

وتهدف هذه المنهجية إلى إنشاء بيئة عمل منظمة ونظيفة وآمنة تدعم الكفاءة التشغيلية وتحسين جودة العمليات.

الركائز الخمس لمنهجية 5S

1️⃣ Sort

تعني الفرز، وهي الخطوة الأولى في تطبيق المنهجية.

يتم في هذه المرحلة فصل العناصر الضرورية عن غير الضرورية داخل مكان العمل.

ويشمل ذلك:

• التخلص من الأدوات غير المستخدمة
• إزالة المواد الزائدة عن الحاجة
• التخلص من المعدات التالفة أو غير المستخدمة

الهدف من هذه الخطوة هو تقليل الفوضى واستعادة المساحات المهدرة داخل بيئة العمل.

2️⃣ Straighten / Set in Order

بعد إزالة العناصر غير الضرورية، تأتي مرحلة تنظيم وترتيب الأدوات والمواد.

يتم فيها تحديد مكان واضح لكل أداة أو مادة بحيث يمكن الوصول إليها بسهولة وإعادتها إلى مكانها بعد الاستخدام.

ومن الوسائل الشائعة في هذه المرحلة:

• استخدام الملصقات التعريفية
• تحديد أماكن التخزين بوضوح
• تنظيم مناطق العمل
• استخدام وسائل الإدارة البصرية

الهدف من هذه الخطوة هو تقليل الوقت الضائع في البحث عن الأدوات أو المواد.

3️⃣ Shine

تركز هذه المرحلة على تنظيف بيئة العمل والمعدات بشكل منتظم.

لكن الهدف لا يقتصر على النظافة فقط، بل يشمل أيضًا فحص المعدات أثناء التنظيف.

فبيئة العمل النظيفة تساعد العاملين على اكتشاف:

• التسريبات
• التلف أو التآكل
• أي أعطال محتملة

الاكتشاف المبكر لهذه المشكلات يساعد على منع الأعطال المفاجئة وتقليل توقف الإنتاج.

4️⃣ Standardize

بعد تطبيق الخطوات الثلاث الأولى، يصبح من الضروري وضع معايير واضحة للحفاظ على هذه الحالة المنظمة.

يشمل ذلك:

• إعداد تعليمات عمل واضحة
• استخدام قوائم المراجعة (Checklists)
• تحديد المسؤوليات داخل فرق العمل
• استخدام لوحات إرشادية وإشارات بصرية

الهدف من هذه المرحلة هو تحويل الممارسات الجيدة إلى إجراءات قياسية داخل المؤسسة.

5️⃣ Sustain

تُعد هذه المرحلة الأكثر تحديًا في تطبيق منهجية 5S.

فنجاح النظام لا يعتمد فقط على تطبيقه مرة واحدة، بل على الاستمرار في تطبيقه يوميًا.

يتحقق ذلك من خلال:

• التدريب المستمر للعاملين
• إجراء مراجعات دورية
• تعزيز ثقافة الانضباط داخل بيئة العمل

الهدف من هذه المرحلة هو تحويل 5S إلى ثقافة عمل وليس مجرد إجراء مؤقت.

فوائد تطبيق 5S داخل المصانع:-

يساهم تطبيق منهجية 5S في تحقيق العديد من الفوائد التشغيلية، منها:

• تحسين كفاءة العمل والإنتاجية
• تقليل الوقت الضائع داخل العمليات
• تقليل الأعطال والتوقفات غير المخططة
• تحسين مستوى السلامة داخل بيئة العمل
• تسهيل اكتشاف المشكلات التشغيلية مبكرًا
• خلق بيئة عمل منظمة تدعم جودة العمليات

ملاحظة مهمة:-

في بعض المؤسسات الصناعية يتم توسيع مفهوم 5S ليصبح 6S، حيث يتم إضافة عنصر Safety (السلامة) كركيزة إضافية تؤكد على أهمية تعزيز إجراءات السلامة داخل بيئة العمل.

وعلى الرغم من أن المنهجية الأصلية تتكون من خمس خطوات، فإن بعض المؤسسات تعتمد 6S لإبراز دور السلامة كعنصر أساسي في تحسين بيئة العمل وتقليل المخاطر المهنية.

مخطط باريتو (Pareto Chart) 📊الأداة التي تساعدك على التركيز على الأسباب الأكثر تأثيرًافي البوست السابق كنا قد تحدثنا عن ا...
06/03/2026

مخطط باريتو (Pareto Chart) 📊
الأداة التي تساعدك على التركيز على الأسباب الأكثر تأثيرًا

في البوست السابق كنا قد تحدثنا عن الأدوات السبعة للجودة (Seven Quality Tools)، والتي تُعد من أهم الأدوات المستخدمة في تحليل المشكلات وتحسين العمليات داخل المؤسسات.

واليوم دعونا نتوقف عند واحدة من أهم هذه الأدوات وأكثرها استخدامًا في الواقع العملي، وهي:

مخطط باريتو (Pareto Chart).

في كثير من المؤسسات تظهر عشرات المشكلات داخل العمليات التشغيلية، لكن التعامل معها جميعًا بنفس الدرجة من الاهتمام قد يؤدي إلى تشتيت الجهود والموارد.

هنا تظهر أهمية أداة تحليلية بسيطة لكنها قوية، تساعد المؤسسات على تحديد أين يجب أن تركز جهودها لتحقيق أكبر تأثير.

هذه الأداة تعتمد على مبدأ إداري شهير يُعرف بـ قاعدة 80/20، والتي ارتبطت بأعمال الاقتصادي الإيطالي Vilfredo Pareto.

لاحقًا قام خبير الجودة الشهير Joseph M. Juran
بتطبيق هذا المفهوم في مجال إدارة الجودة، وقدم فكرة:

القليل الحيوي مقابل الكثير الأقل تأثيرًا
(Vital Few vs Trivial Many)

ما هو مخطط باريتو؟

مخطط باريتو هو رسم بياني يجمع بين الأعمدة البيانية والخط التراكمي، ويُستخدم لتصنيف البيانات من الأكثر تأثيرًا إلى الأقل تأثيرًا.

هذا الترتيب يساعد فرق العمل على تحديد المشكلات أو الأسباب التي يجب أن تكون أولوية في التحسين.

يتكون المخطط من عنصرين رئيسيين:

1️⃣ الأعمدة (Bars)
تمثل عدد التكرارات أو حجم التأثير لكل فئة من فئات المشكلة.

2️⃣ الخط التراكمي (Cumulative Line)
يمثل النسبة التراكمية لمساهمة كل سبب في المشكلة الكلية.

وغالبًا يتم وضع خط عند مستوى 80٪ لتحديد النقطة التي تنتهي عندها الأسباب الأكثر تأثيرًا.

قاعدة 80/20 (Pareto Principle)

تنص قاعدة 80/20 على أن:

حوالي 80٪ من النتائج تنتج عن 20٪ فقط من الأسباب.

وقد لاحظ Vilfredo Pareto هذه الظاهرة عندما اكتشف أن:

• 80٪ من الأراضي في إيطاليا يمتلكها 20٪ من السكان

ومع مرور الوقت لوحظ نفس النمط في العديد من المجالات مثل:

• 80٪ من شكاوى العملاء تأتي من 20٪ من العملاء
• 80٪ من المبيعات تأتي من 20٪ من المنتجات
• 80٪ من الأعطال التقنية تنتج عن 20٪ من الأخطاء البرمجية

ولهذا يُعد مخطط باريتو أداة قوية في تحديد أولويات التحسين داخل المؤسسات.

الخصائص الرئيسية لمخطط باريتو

يتميز مخطط باريتو بعدة خصائص تجعله فعالًا في تحليل البيانات:

• مخطط أعمدة عمودي يمثل فئات المشكلة
• ترتيب تنازلي من الأكثر تأثيرًا إلى الأقل
• خط للنسبة التراكمية يوضح المساهمة الكلية للأسباب
• محور أفقي يمثل الفئات أو الأسباب
• محور رأسي يمثل التكرار أو القيمة المقاسة
• تركيز واضح على الأسباب الحيوية التي تشكل الجزء الأكبر من المشكلة

مزايا استخدام مخطط باريتو

يساعد استخدام هذه الأداة المؤسسات على:

• تحديد المشكلات الأكثر تأثيرًا بسرعة
• ترتيب أولويات جهود التحسين
• فهم الأهمية النسبية لكل سبب
• دعم اتخاذ القرار المبني على البيانات
• تحسين التواصل داخل فرق العمل
• توفير الوقت والموارد عبر التركيز على أهم العوامل

استخدامات مخطط باريتو داخل المؤسسات

يمكن تطبيق هذه الأداة في العديد من المجالات مثل:

🔹 مراقبة الإنتاج
لتحديد العيوب الأكثر تكرارًا في العمليات الإنتاجية.

🔹 خدمة العملاء
لتحديد الأسباب الرئيسية لشكاوى العملاء.

🔹 المبيعات
لتحديد المنتجات أو العملاء الذين يحققون معظم الإيرادات.

🔹 إدارة المخزون
حيث يعتمد نظام ABC Inventory على مبدأ باريتو لتحديد العناصر الأكثر أهمية في المخزون.

خطوات إنشاء مخطط باريتو

لإنشاء مخطط باريتو يمكن اتباع الخطوات التالية:

1️⃣ تحديد المشكلة بوضوح
2️⃣ جمع البيانات المرتبطة بكل سبب
3️⃣ ترتيب الأسباب تنازليًا حسب التأثير
4️⃣ حساب النسبة التراكمية لكل فئة
5️⃣ رسم مخطط الأعمدة
6️⃣ إضافة خط النسبة التراكمية
7️⃣ تحليل النتائج لتحديد الأسباب الحيوية

نصائح عند استخدام مخطط باريتو

للحصول على نتائج دقيقة عند استخدام هذه الأداة يجب مراعاة:

• التأكد من دقة البيانات قبل تحليلها
• تصنيف الأسباب بشكل واضح ومنهجي
• التركيز على المشكلات المتكررة
• عدم تجاهل الأسباب الأقل تأثيرًا إذا كانت سهلة الحل.

الأدوات السبعة الأساسية للجودة (Seven Basic Quality Control Tools)منهجية تحليل المشكلات واتخاذ القرار المبني على البيانا...
01/03/2026

الأدوات السبعة الأساسية للجودة (Seven Basic Quality Control Tools)
منهجية تحليل المشكلات واتخاذ القرار المبني على البيانات

تُعد الأدوات السبعة الأساسية للجودة من أهم الركائز العملية في أنظمة الإدارة الحديثة، حيث تمثل الأساس الذي تعتمد عليه المؤسسات في تحليل المشكلات، وفهم العمليات، واتخاذ قرارات موضوعية مبنية على بيانات دقيقة.

ظهر هذا المفهوم بصورة منظمة على يد خبير الجودة الياباني Kaoru Ishikawa، الذي آمن بأن معظم المشكلات التشغيلية يمكن حلها باستخدام أدوات بسيطة إذا تم استخدامها بطريقة منهجية صحيحة.

وعلى الرغم من بساطة هذه الأدوات، إلا أن فعاليتها كبيرة عند دمجها داخل نظام إداري منظم يعتمد على القياس والتحليل والتحسين المستمر.

أولًا: ما المقصود بالأدوات السبعة للجودة؟

الأدوات السبعة ليست تقنيات إحصائية معقدة، بل مجموعة أدوات عملية تُستخدم لفهم البيانات، وتحليل الأسباب، ومراقبة الأداء.

وهي كالتالي:
1. الرسوم البيانية (Graph)
2. ورقة جمع البيانات (Check Sheet)
3. مخطط باريتو (Pareto Chart)
4. مخطط السبب والأثر (Cause and Effect Diagram)
5. مخطط التشتت (Scatter Diagram)
6. المدرج التكراري (Histogram)
7. مخطط التحكم (Control Chart)

هذه الأدوات يمكن استخدامها بشكل منفرد، لكن قيمتها الحقيقية تظهر عند استخدامها معًا ضمن منهج تحليلي متكامل.

متى تُستخدم الأدوات السبعة؟

يمكن تطبيق هذه الأدوات في عدة مجالات داخل المؤسسة، مثل:

• تحليل أسباب العيوب المتكررة
• تقييم أداء العمليات التشغيلية
• دراسة شكاوى العملاء
• تقليل الهدر والانحرافات
• دعم مشاريع التحسين المستمر
• الاستعداد للمراجعات الداخلية والخارجية

وتُعد هذه الأدوات مناسبة في البيئات التي تتطلب قرارات مبنية على أرقام وحقائق، وليس على تقديرات شخصية.

لماذا تُعد الأدوات السبعة أداة استراتيجية وليست مجرد أدوات تشغيلية؟

لأنها:

• تُحوّل البيانات إلى قرارات قابلة للقياس
• تدعم التفكير التحليلي المنهجي
• تساعد على تحديد الأسباب الجذرية بدقة
• تمنع القرارات العشوائية
• تُرسّخ ثقافة التحسين المستمر داخل المؤسسة

ثانيًا: شرح الأدوات

1️⃣ الرسوم البيانية (Graph)

تُستخدم لعرض البيانات بصريًا بهدف:

• مقارنة الكميات
• تحليل الاتجاهات الزمنية
• فهم التغيرات الكمية

التمثيل البصري يُسهّل على الإدارة قراءة النتائج بسرعة، واكتشاف الانحرافات قبل تفاقمها.

2️⃣ ورقة جمع البيانات (Check Sheet)

هي أداة منظمة لتسجيل البيانات من موقع الحدث.

تُستخدم من أجل:

• حصر أنواع العيوب
• تسجيل التكرارات
• منع فقدان المعلومات
• ضمان دقة التحليل اللاحق

أي تحليل قوي يبدأ ببيانات دقيقة، وهذه الأداة تمثل نقطة البداية.

3️⃣ مخطط باريتو (Pareto Chart)

تعتمد هذه الأداة على مبدأ 80/20 الذي وضعه الاقتصادي الإيطالي Vilfredo Pareto، والذي يشير إلى أن نسبة كبيرة من المشكلات تنتج عن عدد محدود من الأسباب.

يتكون المخطط من:

• أعمدة مرتبة تنازليًا حسب التكرار أو التأثير
• خط يمثل النسبة التراكمية

يُستخدم لتحديد الأولويات، حيث يساعد المؤسسة على التركيز على “الأسباب الحيوية” بدل توزيع الجهد على جميع المشكلات بالتساوي.

4️⃣ مخطط السبب والأثر (Cause and Effect Diagram)

يُعرف أيضًا باسم Ishikawa Diagram.

يُستخدم لتحليل الأسباب الجذرية للمشكلة من خلال تصنيفها ضمن فئات مثل:

• الإنسان
• الآلة
• الطريقة
• المواد
• القياس
• البيئة

هذه الأداة تمنع الوقوع في خطأ معالجة الأعراض بدل معالجة السبب الحقيقي.

5️⃣ مخطط التشتت (Scatter Diagram)

يُستخدم لدراسة العلاقة بين متغيرين.

يساعد على تحديد ما إذا كانت العلاقة:

• إيجابية
• سلبية
• غير موجودة

وهو أداة مهمة لاختبار الفرضيات قبل اتخاذ قرارات تصحيحية.

6️⃣ المدرج التكراري (Histogram)

يعرض توزيع البيانات ضمن نطاقات محددة.

يساعد في:

• فهم درجة التباين
• تحليل شكل التوزيع
• تقييم مدى مطابقة النتائج للمواصفات

هو أداة لفهم “سلوك العملية” إحصائيًا.

7️⃣ مخطط التحكم (Control Chart)

أداة أساسية في التحكم الإحصائي بالعمليات (SPC).

يُستخدم لتمييز:

• التغير الطبيعي (Common Cause Variation)
• التغير غير الطبيعي (Special Cause Variation)

يساعد الإدارة على معرفة ما إذا كانت العملية مستقرة أم تحتاج تدخلًا فوريًا.

دورة خطط – نفّذ – تحقق – اتخذ إجراء (PDCA)منهجية التحسين المستمر في أنظمة الإدارةتُعد دورة PDCA واحدة من أهم وأقوى المنه...
28/02/2026

دورة خطط – نفّذ – تحقق – اتخذ إجراء (PDCA)

منهجية التحسين المستمر في أنظمة الإدارة

تُعد دورة PDCA واحدة من أهم وأقوى المنهجيات المستخدمة في تطوير أنظمة الإدارة والتحكم في العمليات داخل المؤسسات. وعلى الرغم من بساطة فكرتها، إلا أن تطبيقها الصحيح يُحدث فرقًا حقيقيًا في مستوى الأداء والاستدامة.

ظهر هذا المفهوم على يد الخبير الأمريكي William Edwards Deming، الذي ركّز على فكرة أن الجودة لا تتحقق بالصدفة، بل من خلال نظام قائم على التخطيط والتحليل والتصحيح المستمر. ومن هنا أصبحت PDCA حجر الأساس في أنظمة الإدارة الحديثة، خاصة عند تطبيق المعايير الدولية.

أولًا: ما المقصود بدورة PDCA؟

دورة PDCA ليست إجراءً مؤقتًا يتم تنفيذه عند ظهور مشكلة فقط، بل هي حلقة مستمرة تهدف إلى التطوير التدريجي والمنهجي.

الفكرة ببساطة تقوم على أربع مراحل متتابعة:
1. نُخطط لما نريد تحقيقه.
2. نُنفذ الخطة وفق آلية واضحة.
3. نُراجع النتائج ونقارنها بالمستهدف.
4. نتخذ الإجراء المناسب سواء بالتحسين أو التصحيح.

ثم تبدأ الدورة مرة أخرى، مما يضمن عدم توقف عملية التطوير.

متى تُستخدم دورة PDCA؟
يمكن استخدام هذا النموذج في عدة مجالات داخل المؤسسة، مثل:
• ضبط الجودة وتحسينها
• تطوير العمليات التشغيلية
• تقليل الهدر والأخطاء
• إدارة المخاطر
• تطبيق التغييرات التنظيمية
• الاستعداد للحصول على شهادات اعتماد

وتُعتبر هذه المنهجية مثالية في البيئات التي تتطلب تحليلًا مستمرًا واتخاذ قرارات مبنية على بيانات، وليس على افتراضات.

ثانيًا: المراحل الأربع للدورة بالتفصيل

1️⃣ مرحلة التخطيط (Plan)

تُعد هذه المرحلة الأساس الذي يُبنى عليه باقي المراحل.
فيها يتم:
• تحديد الأهداف وفق سياسة المؤسسة
• تحليل الوضع الحالي
• تقييم المخاطر والفرص
• تحديد الموارد المطلوبة
• وضع مؤشرات أداء قابلة للقياس

وعند تطبيق نظام إدارة جودة مثل ISO 9001، يشمل التخطيط أيضًا:
• فهم سياق المؤسسة والعوامل الداخلية والخارجية المؤثرة
• تحديد احتياجات وتوقعات الأطراف المعنية
• تحديد نطاق نظام الإدارة
• وضع أهداف جودة واضحة وقابلة للقياس
• التخطيط للتغييرات بطريقة مدروسة ومنظمة

مرحلة التخطيط غالبًا ما تكون الأكثر تعقيدًا، لأنها تتطلب فهمًا عميقًا للواقع الحالي وللنتائج المستهدفة.

2️⃣ مرحلة التنفيذ (Do)

في هذه المرحلة يتم تحويل الخطة إلى واقع عملي من خلال:
• تشغيل العمليات
• تنفيذ الإجراءات
• تدريب العاملين إن لزم الأمر
• توثيق الأنشطة
• جمع البيانات اللازمة للقياس

يجب أن يكون التنفيذ منظمًا، لكن في نفس الوقت مرنًا للتعامل مع الظروف غير المتوقعة. وجود خطط بديلة أو إجراءات طوارئ يُعد عنصرًا مهمًا لضمان استمرارية الأداء.

3️⃣ مرحلة التحقق (Check)

هنا يتم تقييم مدى نجاح التنفيذ مقارنة بالأهداف المحددة.

تشمل هذه المرحلة:
• المراقبة والقياس
• تحليل البيانات
• إجراء المراجعات الداخلية
• مراجعة الإدارة

الهدف ليس فقط التأكد من الالتزام، بل فهم أسباب الانحرافات إن وجدت، وتحديد فرص التحسين.

4️⃣ مرحلة اتخاذ الإجراء (Act)

بناءً على نتائج التقييم، يتم:
• تنفيذ إجراءات تصحيحية لمعالجة حالات عدم المطابقة
• تنفيذ إجراءات وقائية لتجنب تكرار المشكلات
• تعديل الخطط أو العمليات عند الحاجة
• تعميم التحسينات الناجحة

وفي حال السعي للحصول على شهادة اعتماد من جهة خارجية، فإن معالجة حالات عدم المطابقة خلال فترة زمنية محددة تُعد عنصرًا حاسمًا للحفاظ على المطابقة للمعايير.

بعد تنفيذ الإجراءات، تبدأ الدورة مرة أخرى، مما يعزز مفهوم التحسين المستمر كجزء من ثقافة المؤسسة.

لماذا تُعد PDCA أداة استراتيجية وليست مجرد أداة تشغيلية؟

لأنها:
• تُحوّل القرارات إلى خطوات قابلة للقياس
• تربط بين التخطيط والتنفيذ والتقييم
• تدعم التفكير القائم على المخاطر
• تعزز ثقافة التحسين المستمر داخل المؤسسة
• تساعد في بناء نظام إداري مستدام وليس مؤقتًا

الخلاصة:

قوة دورة PDCA لا تكمن في تعقيدها، بل في استمراريتها.
أي مؤسسة تسعى للتميز والاستقرار وتحقيق نتائج قابلة للقياس تحتاج إلى تبنّي هذا التفكير الدائري القائم على التخطيط والتحليل والتطوير المستمر.

Food Safety and QualityIRCA | International Register of CertificatedAuditors
28/02/2026

Food Safety and Quality
IRCA | International Register of Certificated
Auditors

Lean Six Sigma White BeltThe Council for Six Sigma Certification (CSSC)
28/02/2026

Lean Six Sigma White Belt
The Council for Six Sigma Certification (CSSC)

Data Analytics Consulting Virtual Internship 📉📊Forage
28/02/2026

Data Analytics Consulting Virtual Internship 📉📊
Forage

RAP-IDMendix
28/02/2026

RAP-ID
Mendix

Master the art of Risk Management The American Canadian Board for Professional Training
28/02/2026

Master the art of Risk Management
The American Canadian Board for Professional Training

The 7 Quality tools - Master CourseThe American Canadian Board for Professional Training
28/02/2026

The 7 Quality tools - Master Course
The American Canadian Board for Professional Training

28/02/2026

مرحبًا بكم في QA Solutions

نحن متخصصون في دعم مصانع الأغذية لتحقيق أعلى معايير الجودة والسلامة، وذلك من خلال:

✅ إنشاء أنظمة إدارة الجودة (QMS) وأنظمة سلامة الغذاء (FSMS)
✅ التدقيقات الداخلية والخارجية وفق معايير ISO والمعايير العالمية
✅ تأهيل مصانع الأغذية لتطبيق أفضل ممارسات الجودة وسلامة الغذاء

هدفنا هو مساعدتك على تقديم منتجات آمنة وعالية الجودة للمستهلكين, وضمان الالتزام بالمعايير الدولية.

💬 تواصل معنا لأية إستفسارات!

Address

Riyadh, Saudi Arabia

Telephone

+201050070695

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Eng. Waleed El Qadi - QA Solutions posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to Eng. Waleed El Qadi - QA Solutions:

  • Want your business to be the top-listed Equipment Service?

Share