24/07/2026
【 #日益幸福連載中 4｜打破職場天花板，讓每一份專業都被看見】
在日益智能，專業沒有性別與年齡的限制。
我們打造多元、平權、友善的職場，讓每位夥伴都能自在發揮。
✦ #百分之百性別薪酬平等：堅持同工同酬，讓每一份付出都獲得公平對待，專業就是唯一標準。
✦ #女力發揮影響力：女性同仁占比 49%（高於同業平均），女性主管占比更達 47%（遠高於全國平均），讓更多女性在專業與管理舞台上發光。
✦ #跨世代共創價值：中高齡人才占比 44%，結合資深經驗與年輕創意，讓不同世代攜手打造更好的團隊。
我們相信，真正友善的職場，是讓每位夥伴都能被尊重、被信任，也擁有平等發展的機會。
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