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¿Por qué personalizar tu CV te llevará más cerca de tu trabajo ideal?".Mayor tasa de respuesta: Los CV personalizados su...
28/07/2023

¿Por qué personalizar tu CV te llevará más cerca de tu trabajo ideal?".

Mayor tasa de respuesta: Los CV personalizados suelen generar una mayor tasa de respuesta por parte de los reclutadores. Un CV que se alinea perfectamente con lo que están buscando les facilita tomar decisiones y avanzar en el proceso de selección.

Ahorro de tiempo para el reclutador: Un CV personalizado facilita al reclutador la tarea de evaluar tu idoneidad para el puesto. Al presentar información relevante de manera clara y concisa, estás haciendo su proceso de selección más eficiente.

Demostración de habilidades de adaptación: Al personalizar tu CV, demuestras tu capacidad para adaptarte a las necesidades específicas de cada empleador y demuestras que eres un candidato versátil y enfocado.

Recuerda que cada solicitud de trabajo es una oportunidad única para mostrar lo que puedes aportar, y el CV personalizado es una herramienta esencial para lograrlo.

𝐌á𝐬 𝐪𝐮𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐬𝐞𝐣𝐨𝐬 𝐬𝐨𝐧 𝐚𝐥𝐠𝐮𝐧𝐨𝐬 𝐭𝐫𝐮𝐜𝐨𝐬 𝐪𝐮𝐞 𝐩𝐮𝐞𝐝𝐞𝐬 𝐮𝐬𝐚𝐫 𝐞𝐧 𝐞𝐥 𝐂𝐕.– 𝐉𝐮𝐞𝐠𝐚 𝐜𝐨𝐧 𝐞𝐥 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐨 𝐝𝐞 𝐥𝐚𝐬 𝐟𝐞𝐜𝐡𝐚𝐬. Consiste en no detall...
04/04/2021

𝐌á𝐬 𝐪𝐮𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐬𝐞𝐣𝐨𝐬 𝐬𝐨𝐧 𝐚𝐥𝐠𝐮𝐧𝐨𝐬 𝐭𝐫𝐮𝐜𝐨𝐬 𝐪𝐮𝐞 𝐩𝐮𝐞𝐝𝐞𝐬 𝐮𝐬𝐚𝐫 𝐞𝐧 𝐞𝐥 𝐂𝐕.

– 𝐉𝐮𝐞𝐠𝐚 𝐜𝐨𝐧 𝐞𝐥 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐨 𝐝𝐞 𝐥𝐚𝐬 𝐟𝐞𝐜𝐡𝐚𝐬. Consiste en no detallar la fecha completa en cada experiencia. Lo que hago es poner sólo el año de entrada y salida. Imagínate que has trabajado de Enero 2014 a septiembre 2015 de en la empresa XX y de marzo de 2016 a la actualidad en la empresa YY . Habrías estado 6 meses desempleado. Lo que puedes hacer es indicar en el CV: 2015-2016. Empresa XX y 2016-Actualmente en la empresa YY. El periodo de inactividad pasará desapercibido sin tener que mentir.

– 𝐀𝐠𝐫𝐮𝐩𝐚 𝐞𝐱𝐩𝐞𝐫𝐢𝐞𝐧𝐜𝐢𝐚𝐬 𝐭𝐞𝐦𝐩𝐨𝐫𝐚𝐥𝐞𝐬. Esto lo suelo hacer en diferentes situaciones. Imagina que los últimos años has tenido 5 contratos temporales de 3 meses cada uno, en diferentes empresas. Lo que puedes hacer es agrupar estas experiencias en una sola. 𝐓𝐞 𝐩𝐨𝐧𝐠𝐨 𝐮𝐧 𝐞𝐣𝐞𝐦𝐩𝐥𝐨:
2019-2020. 𝐓𝐫𝐚𝐛𝐚𝐣𝐨𝐬 𝐞𝐯𝐞𝐧𝐭𝐮𝐚𝐥𝐞𝐬.
• Construcción. Peón de Albañilería en VIVA Arquitectos.
• Forestación. Trabajador Forestal (coordinador de equipo) en AESNAT.
• Reponedor y cajero en Supermercado XX.
•
– 𝐔𝐬𝐚𝐫 𝐮𝐧 𝐂𝐮𝐫𝐫𝐢𝐜𝐮𝐥𝐮𝐦 𝐍𝐎 𝐜𝐫ó𝐧𝐨𝐥ó𝐠𝐢𝐜𝐨 𝐨 𝐮𝐧𝐨 𝐦𝐢𝐱𝐭𝐨.
– 𝐄𝐱𝐩𝐥𝐢𝐜𝐚 𝐥𝐚 𝐭𝐞𝐦𝐩𝐨𝐫𝐚𝐥𝐢𝐝𝐚𝐝 𝐲 𝐥𝐨 𝐪𝐮𝐞 𝐡𝐚𝐬 𝐞𝐬𝐭𝐚𝐝𝐨 𝐡𝐚𝐜𝐢𝐞𝐧𝐝𝐨. Si has tenido contratos temporales por sustitución de bajas o por una campaña puntual, puedes indicarlo. Es tan sencillo como abrir paréntesis después del nombre de la empresa o después del nombre del puesto y decir “campaña de fidelización de 3 meses de duración” o “contrato por sustitución por maternidad”
– 𝐄𝐱𝐩𝐥𝐢𝐜𝐚 𝐥𝐨 𝐪𝐮𝐞 𝐡𝐚𝐬 𝐞𝐬𝐭𝐚𝐝𝐨 𝐡𝐚𝐜𝐢𝐞𝐧𝐝𝐨 𝐦𝐢𝐞𝐧𝐭𝐫𝐚𝐬 𝐛𝐮𝐬𝐜𝐚𝐛𝐚𝐬 𝐭𝐫𝐚𝐛𝐚𝐣𝐨. A veces es un poco arriesgado dejar que el reclutador saque sus propias conclusiones cuando vea los periodos de inactividad en tu CV.

Para evitar riesgos puedes usar el apartado 𝐩𝐞𝐫𝐟𝐢𝐥 𝐩𝐫𝐨𝐟𝐞𝐬𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥 o la 𝐜𝐚𝐫𝐭𝐚 𝐝𝐞 𝐩𝐫𝐞𝐬𝐞𝐧𝐭𝐚𝐜𝐢ó𝐧 para dar unas pinceladas de lo que has estado haciendo.

– 𝐒𝐢𝐧𝐜𝐞𝐫𝐢𝐝𝐚𝐝 No es buena idea mentir, inventarse experiencias, prolongar abusivamente la

¿𝐂ó𝐦𝐨 𝐦𝐞𝐣𝐨𝐫𝐚𝐫 𝐥𝐚𝐬 𝐩𝐨𝐬𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐝𝐚𝐝𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐞𝐧𝐜𝐨𝐧𝐭𝐫𝐚𝐫 𝐞𝐥 𝐭𝐫𝐚𝐛𝐚𝐣𝐨 𝐝𝐞 𝐭𝐮 𝐯𝐢𝐝𝐚?✅ Cada vez que buscas trabajo, compites contra otros ...
01/06/2020

¿𝐂ó𝐦𝐨 𝐦𝐞𝐣𝐨𝐫𝐚𝐫 𝐥𝐚𝐬 𝐩𝐨𝐬𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐝𝐚𝐝𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐞𝐧𝐜𝐨𝐧𝐭𝐫𝐚𝐫 𝐞𝐥 𝐭𝐫𝐚𝐛𝐚𝐣𝐨 𝐝𝐞 𝐭𝐮 𝐯𝐢𝐝𝐚?

✅ Cada vez que buscas trabajo, compites contra otros 250 candidatos en promedio.

✅ Los reclutadores dedican sólo 6 segundos a revisar cada CV

✅ La primera impresión es clave y es preciso tener un currículum llamativo para destacar por encima del resto

𝐃𝐢𝐬𝐞ñ𝐚𝐦𝐨𝐬 𝐭𝐮 𝐂𝐕 𝐝𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚 𝐞𝐟𝐞𝐜𝐭𝐢𝐯𝐚 𝐲 𝐜𝐫𝐞𝐚𝐭𝐢𝐯𝐚 𝐩𝐚𝐫𝐚 𝐪𝐮𝐞 𝐥𝐥𝐚𝐦𝐞𝐬 𝐥𝐚 𝐚𝐭𝐞𝐧𝐜𝐢ó𝐧, 𝐠𝐞𝐧𝐞𝐫𝐞𝐬 𝐢𝐧𝐭𝐞𝐫é𝐬 𝐲 𝐚𝐮𝐦𝐞𝐧𝐭𝐞𝐬 𝐭𝐮𝐬 𝐩𝐨𝐬𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐝𝐚𝐝𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐬𝐞𝐠𝐮𝐢𝐫 𝐮𝐧𝐚 𝐞𝐧𝐭𝐫𝐞𝐯𝐢𝐬𝐭𝐚 𝐥𝐚𝐛𝐨𝐫𝐚𝐥

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06/05/2020

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27/04/2020

¿𝐂ó𝐦𝐨 𝐦𝐞𝐣𝐨𝐫𝐚𝐫 𝐥𝐚𝐬 𝐩𝐨𝐬𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐝𝐚𝐝𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐞𝐧𝐜𝐨𝐧𝐭𝐫𝐚𝐫 𝐞𝐥 𝐭𝐫𝐚𝐛𝐚𝐣𝐨 𝐝𝐞 𝐭𝐮 𝐯𝐢𝐝𝐚?

✅ Es preciso tener un currículum llamativo para destacar por encima del resto

✅ Cuidar la imagen y ser originales es fundamental

✅ Es recomendable tener versiones diferentes de un mismo CV

𝐃𝐢𝐬𝐞ñ𝐚𝐦𝐨𝐬 𝐭𝐮 𝐂𝐕 𝐝𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚 𝐞𝐟𝐞𝐜𝐭𝐢𝐯𝐚 𝐲 𝐜𝐫𝐞𝐚𝐭𝐢𝐯𝐚 𝐩𝐚𝐫𝐚 𝐪𝐮𝐞 𝐥𝐥𝐚𝐦𝐞𝐬 𝐥𝐚 𝐚𝐭𝐞𝐧𝐜𝐢ó𝐧, 𝐠𝐞𝐧𝐞𝐫𝐞𝐬 𝐢𝐧𝐭𝐞𝐫é𝐬 𝐲 𝐚𝐮𝐦𝐞𝐧𝐭𝐞𝐬 𝐭𝐮𝐬 𝐩𝐨𝐬𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐝𝐚𝐝𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐬𝐞𝐠𝐮𝐢𝐫 𝐮𝐧𝐚 𝐞𝐧𝐭𝐫𝐞𝐯𝐢𝐬𝐭𝐚 𝐥𝐚𝐛𝐨𝐫𝐚𝐥

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1) Puntualidad: La impuntualidad implica tanto llegar temprano como tarde. El primer caso se puede interpretar como rasg...
26/04/2020

1) Puntualidad: La impuntualidad implica tanto llegar temprano como tarde. El primer caso se puede interpretar como rasgo de ansiedad y llegar tarde como desinterés o irresponsabilidad.

2) Saludo: Evita tutear a él o los entrevistadores. Saluda con un apretón de manos y sonreí cordialmente, mientras miras a los ojos.

3) Adaptación: Antes de asistir a la entrevista debes investigar sobre la empresa. A partir de la información recabada, sabrás qué es lo que buscan y cuál es la vestimenta con la que deberás presentarte. Si sos hombre, muchos te recomendarán usar traje.
Sin embargo hay lugares, como agencias de publicidad y algunos medios, donde vestir formalmente puede ser contraproducente.

4) Dicción: El lenguaje y los términos que se empleen deben ser formales; términos burdos, coloquiales o descorteses pueden dañar tu imagen.

5) Experiencia: No criticar empleos o compañeros del pasado. Se puede hablar de una experiencia poco positiva dentro de una organización, pero sin sumarle opiniones o apreciaciones personales negativas.

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Asunción
1209

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