15/05/2026
🧠 A saúde mental entrou oficialmente no radar da segurança do trabalho.
Com a atualização da NR-1, os chamados riscos psicossociais passaram a integrar o gerenciamento de riscos ocupacionais nas empresas brasileiras.
Isso significa que fatores como:
✔ pressão excessiva
✔ assédio moral
✔ sobrecarga emocional
✔ jornadas exaustivas
✔ ambiente organizacional tóxico
agora também fazem parte das ações de prevenção dentro das organizações.
Mais do que adequação legal, o tema reforça uma nova visão sobre produtividade, segurança e sustentabilidade humana no ambiente corporativo.
A segurança do trabalho evoluiu — e as empresas também precisam evoluir junto.
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