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05/06/2026

Cuidar do meio ambiente não é uma responsabilidade do futuro. É um compromisso que precisa fazer parte das nossas ações hoje.

Na CCS, esse cuidado está presente no dia a dia por meio de iniciativas voltadas à descarbonização, à gestão responsável de resíduos, ao tratamento adequado de efluentes e à busca contínua por processos mais sustentáveis.

Neste vídeo, Talita, Márcio, Vitória e Renan mostram como a sustentabilidade acontece na prática dentro da CCS e como cada ação contribui para reduzir impactos e gerar resultados positivos para a empresa, a comunidade e o meio ambiente.

Assista ao vídeo e conheça algumas das iniciativas que fazem parte da nossa jornada por um futuro mais sustentável. 🌎🧡

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03/06/2026

Correr é mais do que praticar uma atividade física. É cuidar da saúde, aliviar o estresse, fortalecer a mente e ganhar mais disposição para o dia a dia. 🏃‍♂️

No Dia Mundial da Corrida, reforçamos a importância de hábitos que contribuem para o bem-estar e para uma rotina mais saudável. Por isso, a CCS oferece aos colaboradores, por meio do Programa Saúde e Bem-Estar, assessoria esportiva especializada em corrida, com acompanhamento profissional e orientação personalizada para apoiar a evolução de cada participante.

Seja para dar os primeiros passos ou buscar novos desafios, o importante é começar. Se você ainda não participa da assessoria esportiva, procure o RH e descubra como fazer parte dessa iniciativa. 🧡👟

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02/06/2026

Há quase 15 anos, a Jani faz parte da CCS. Ao longo desse período, acompanhou a evolução da empresa, viveu diferentes momentos e construiu uma história marcada por dedicação, aprendizado e orgulho.

Foi na CCS que ela iniciou sua vida profissional e vivenciou aprendizados que contribuíram para a profissional que é hoje. Mais do que adquirir experiência, encontrou um ambiente que permite crescer, criar vínculos e construir relações de confiança ao longo dos anos. Hoje, ao ver seu filho também fazendo parte da empresa, celebra um capítulo que torna essa história ainda mais especial.

Ao olhar para tudo o que viveu até aqui, Jani destaca aquilo que a acompanhou durante toda a sua jornada: dedicação, gratidão e a certeza de que aproveitar as oportunidades faz toda a diferença.

▶️ Assista ao vídeo e conheça mais uma trajetória construída na CCS.

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28/05/2026

Os 30 anos da CCS representam uma história construída com trabalho, visão e pessoas. Um legado iniciado pelo fundador da empresa, Sr. Almir, e que continua presente na forma como a CCS evolui, acolhe e impulsiona novas histórias.

O depoimento do Dorival traduz essa conexão de forma genuína. Em meio a um cenário desafiador, ele encontrou na CCS mais do que uma oportunidade de trabalho. Encontrou acolhimento, desenvolvimento e a confiança necessária para enxergar um futuro dentro da empresa.

Ao longo dos anos, a CCS fortaleceu sua atuação e evoluiu sem perder aquilo que sempre esteve na essência da sua caminhada: o valor das pessoas e das relações construídas ao longo dessa jornada.

Mais do que um marco, os 30 anos da CCS reforçam a continuidade de uma história que segue avançando, guiada por valores, crescimento e pela vontade constante de evoluir. 🧡

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25/05/2026

Existe uma diferença entre entrar no mercado de trabalho e começar a construir uma trajetória profissional. É nas primeiras experiências que muitos jovens descobrem habilidades, interesses e potenciais que ainda não conheciam.

O Lucas, aprendiz na área de Logística da CCS Limeira, chegou em busca da sua primeira oportunidade e, no dia a dia da empresa, vem desenvolvendo confiança, ampliando sua visão sobre o mercado de trabalho e descobrindo o valor que cada função tem dentro de uma equipe.

Mais do que aprender uma atividade, essa experiência também tem contribuído para sua evolução pessoal.

Assista ao vídeo e conheça a trajetória do Lucas. Toda jornada começa com uma oportunidade aproveitada, e na CCS ela se transforma em aprendizado, crescimento e construção de carreira.

Compartilhe este vídeo com outros jovens e inspire quem está dando os primeiros passos no mercado de trabalho.

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21/05/2026

A diversidade cultural amplia perspectivas, aproxima realidades e fortalece ambientes onde diferentes histórias podem coexistir, contribuir e gerar valor.

Cada pessoa carrega consigo experiências, origens, costumes e formas únicas de enxergar o mundo. E é justamente na troca entre essas diferenças que surgem aprendizados, inovação e novas possibilidades.

No ambiente de trabalho, promover uma cultura que acolhe diferentes perspectivas significa criar espaços onde as pessoas se sintam respeitadas, ouvidas e parte de algo maior.

Por meio do PertenSer, nosso programa de diversidade, equidade e inclusão, seguimos fortalecendo uma cultura baseada no respeito, no diálogo e no pertencimento.

Porque a diversidade vai além do reconhecimento. Ela se fortalece nas atitudes, nas relações e nas escolhas feitas todos os dias.

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19/05/2026

Quando o orgulho de trabalhar em uma empresa passa de pai para filho, existe uma história que vai além da rotina de trabalho. 🧡

Há 10 anos, o André construía sua trajetória na CCS. Hoje, vê essa história ganhar um novo significado com a chegada do Vinícius à empresa.

Agora, os dois compartilham muito mais do que o sobrenome: dividem o mesmo ambiente de trabalho, a rotina do dia a dia, as conversas no caminho e o orgulho de fazer parte da CCS.

Entre aprendizados, referências construídas ao longo do tempo e a admiração que um tem pelo outro, essa é uma história que mostra como os vínculos também fortalecem a nossa cultura.

Na prática, a essência de uma empresa familiar se fortalece quando as relações criadas aqui passam a fazer parte da vida das pessoas, dentro e fora da empresa.

🧑‍🧑‍🧒 Minha Família na CCS
Histórias reais que traduzem o que é fazer parte da CCS.

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17/05/2026

O respeito é o que fortalece relações, promove pertencimento e contribui para ambientes mais humanos.

Neste 17 de maio, Dia Internacional contra a Homofobia, reforçamos o compromisso da CCS com a ética, a escuta e a valorização das pessoas em sua individualidade.

Por meio do Programa PertenSer, seguimos incentivando ações que promovem diversidade, equidade e inclusão, contribuindo para um ambiente mais respeitoso, acolhedor e inclusivo. 🧡

Respeitar é reconhecer o valor de cada pessoa. E isso faz parte da nossa essência.

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15/05/2026

Quem acompanha a CCS há alguns anos consegue perceber o crescimento da empresa em estrutura, investimentos e melhorias voltadas aos colaboradores. 🧡

O Evandro faz parte dessa trajetória há 19 anos e acompanhou de perto toda essa transformação, desde os primeiros anos da empresa até a expansão dos prédios, dos benefícios, dos treinamentos e das facilidades que hoje fazem parte do dia a dia da CCS.

Ouvir as pessoas também faz parte desse processo. Por isso, a Pesquisa GPTW segue sendo importante para direcionar melhorias e contribuir com os próximos passos que queremos construir juntos.

👉 A Pesquisa GPTW 2026 acontece até o dia 22 de maio. Todos receberão um QR Code para participar de forma simples, rápida e totalmente confidencial. 📲

Contamos com a participação de todos. 🚀

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